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La igualdad en el Convenio Colectivo General de la Industria Química

White paper: La igualodad en el Convenio Colectivo General de la Industria Química¿Sabes que el Convenio Colectivo General de la Industria Química señala algunas cuestiones concretas que mejoran la legislación laboral en materia de igualdad?

Este Convenio cuenta con elementos punteros que tienen especial importancia para un impacto diferencial de género en las políticas internas.

Pese a no indicarse explícitamente en algunos puntos la perspectiva de género, algunos elementos de obligado cumplimiento suponen una mayor gestión orientada a la igualdad de oportunidades.

A través de este documento nos adentramos a detallar las especificidades que marca el Convenio Colectivo General de la Industria Química en materia de igualdad de género y oportunidades, centrados en los siguientes campos:

  • Selección, promoción y desarrollo
  • Conciliación y corresponsabilidad
  • Política retributiva
  • Formación
  • Plan de igualdad y diversidad
  • Protocolo de prevención y tratamiento de situaciones de acoso