IMPULSEMOS EL TALENTO FEMENINO

La ciencia
necesita más mujeres

Según datos de la UNESCO, solo el 28% de las personas investigadoras en el mundo son mujeres, lo que refleja la brecha de género en STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas).
EL 28% NO ES SUFICIENTE ¡HAGAMOS CRECER EL TALENTO STEM!

Tu organización puede ser parte del cambio

Las mujeres en la ciencia necesitan más que reconocimiento. Necesitan oportunidades.

El talento está ahí, pero aún queda mucho por hacer para que más mujeres y niñas accedan, crezcan y brillen en los campos STEM. En Criteria, trabajamos con empresas, universidades y centros educativos para:

  • Conectar a mujeres científicas con jóvenes a través de programas de mentoría y networking.
  • Llevar historias inspiradoras a tu equipo con charlas y conferencias de mujeres referentes en STEM.
  • Fomentar el interés en ciencias con proyectos educativos adaptados a cada nivel.
  • Aumentar la visibilidad del talento femenino en STEM con contenido multimedia, eventos y campañas de impacto.

11 de febrero:
Día internacional de la Mujer y la Niña en la ciencia

Un día para visibilizar, un compromiso para actuar.

¿Por qué es importante?

A pesar de los avances, las mujeres siguen estando infrarrepresentadas en los campos STEM. Solo el 28 % de las investigadoras en el mundo son mujeres, y la brecha de género en ciencia y tecnología sigue siendo un desafío global.

¿Cómo podemos cambiarlo?

La clave está en fomentar el talento femenino desde la educación, brindar oportunidades de crecimiento y dar visibilidad a las mujeres que ya están marcando la diferencia en STEM.

¿Cómo puede tu organización ser parte del cambio?

Desde Criteria, ofrecemos programas diseñados para impulsar la igualdad en ciencia y tecnología a través de mentorías, charlas inspiradoras y proyectos educativos.

NO ES SOLO CELEBRAR UN DÍA.
ES CREAR OPORTUNIDADES REALES

Impulsa la igualdad en STEM con soluciones a medida

Desde Criteria, ayudamos a empresas, universidades y centros educativos a fomentar el talento femenino en ciencia y tecnología con soluciones prácticas y efectivas.

🔎 ¿Cómo puedes marcar la diferencia?

Conecta a mujeres científicas con jóvenes promesas.

Mentoría y Networking

Creamos programas que acercan a profesionales STEM a nuevas generaciones, fomentando el desarrollo de talento y el crecimiento profesional.

Ideal para: Empresas, universidades y centros de investigación que buscan fortalecer el liderazgo femenino en ciencia y tecnología.

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ACERCA REFERENTES STEM A TU EQUIPO

Charlas inspiradoras y conferencias

Organizamos encuentros en los que mujeres científicas comparten su experiencia y recorrido profesional, inspirando a más personas a elegir y mantenerse en carreras científicas y tecnológicas.

Ideal para: Instituciones educativas, eventos corporativos y programas de diversidad e inclusión.

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MÁS NIÑAS Y JÓVENES EN CIENCIA DESDE LA EDUCACIÓN

Proyectos educativos STEM

Desarrollamos programas, talleres y experiencias educativas que desmitifican las carreras STEM y presentan modelos de referencia femeninos en ciencia y tecnología.

Ideal para: Escuelas, universidades, comunidades educativas y programas de responsabilidad social.

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PORQUE LO QUE NO SE VE, NO SE IMPULSA

Visibilidad para el talento femenino en STEM

Creamos contenido multimedia (artículos, videos, redes sociales) para dar mayor visibilidad a mujeres en ciencia y tecnología, mostrando sus logros y fomentando referentes en la industria.

Ideal para: Empresas, medios de comunicación y comunidades científicas que buscan posicionarse como agentes de cambio en igualdad de género en STEM.

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LA REALIDAD EN NÚMEROS

STEM en cifras

💡 Estos números pueden cambiar. ¿Tu organización será parte del impacto?

28 %

De las personas investigadoras son mujeres

34 %

De las personas tituladas en STEM son mujeres

22 %

De las personas profesionales en el sector de la IA son mujeres

70 %

De las niñas muestran interés por STEM, pero pocas eligen estas carreras

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CONVIERTE EL 28% EN MUCHO MÁS ¡ACTÚA HOY!

El talento femenino en STEM necesita más que reconocimiento. Necesita oportunidades

Las cifras hablan claro: solo el 28% de las investigadoras en el mundo son mujeres. Pero los números pueden cambiar cuando tomamos acción.

💡 Desde Criteria, te ayudamos a crear programas de mentoría, charlas inspiradoras y proyectos STEM que realmente impulsen la igualdad en ciencia y tecnología.

👉 ¿Te unes al cambio? Déjanos tus datos y te contaremos cómo podemos ayudarte a hacerlo posible.